Кадры решают все!
Во многом, именно от уровня компетенции специалистов по управлению персоналом зависит успех коллектива, а значит и предприятия в целом. Кризисный период накладывает свою специфику и заставляет столкнуться с рядом проблем, требующих особого подхода. В такой ситуации нет времени на пробы и ошибки, необходима прочная информационная база, эффективные алгоритмы и методики решения поставленных задач. Однако, один из несомненных плюсов нашего времени — это возможность получить необходимые знания здесь и сейчас!
Информационно-образовательный центр "Северная Столица" представляет вашему вниманию серию курсов повышения квалификации для специалистов по управлению персоналом.
Основные преимущества обучения в нашем центре:
- подробное раскрытие каждой темы в доступной форме за минимальное количество времени;
- преподаватели-практики с высоким уровнем компетенции;
- возможность разобрать интересующие вас вопросы в процессе живого диалога со специалистами и участниками курса;
- обеспечение всеми необходимыми информационными материалами.
В самое ближайшее время мы начинаем обучение по четырем программам курсов для HR`ов:
-
Комплексная система управления персоналом (HR)
Данный курс рассчитан на руководителей, специалистов и инспекторов служб персонала, отдела кадров и ОТиЗ.
В рамках курса рассматривается комплекс стратегических и тактических аспектов эффективного функционирования системы управления персоналом на современном предприятии. В том числе:
- политика предприятия в области управления персоналом;
- современные методы принятия управленческих решений;
- разбор производственных ситуаций;
- методы и модели координации деятельности персонала;
- работоспособность, результативность деятельности руководителя, сотрудника, персонала подразделения и коллектива в целом.
-
Документирование специальной оценки труда на промышленных предприятиях
Курс будет полезен для руководителей, специалистов, инспекторов службы персонала, отдела кадров, отдела труда, помощников руководителей по работе с персоналом.
Программа курса охватывает весь перечень вопросов по данной теме, от нововведений в российском законодательстве и актуализации трудовых договоров до нюансов проведения медицинских осмотров.
-
Пять вопросов мотивации персонала
Курс предназначен для руководителей и специалистов отделов мотивации и компенсации, начальников ОТиЗ, специалистов по компенсациям, линейных и функциональных руководителей.
Обучение по данной программе позволяет проникнуть в суть вопроса мотивации и получить в свое распоряжение полный инструментарий для построения наиболее эффективной системы стимулирования на вашем предприятии.
-
Экономика HR-ресурсов
Программа рассчитана на руководителей, специалистов и инспекторов служб персонала, отдела кадров и ОТиЗ.
Курс дает исчерпывающие знания по вопросу финансирования фонда оплаты труда. В том числе, методы определения необходимой численности персонала, современные способы оптимизации затрат, различные методики оценки эффективности.